Convocatoria Gestión Procesal 2025: 725 plazas de acceso libre

Datos clave de la convocatoria

La convocatoria oficial para el ingreso en el Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa 2025 ha sido publicada en el Boletín Oficial del Estado (BOE núm. 314) con fecha de 30 de diciembre de 2025, mediante la Orden PJC/1549/2025, de 22 de diciembre. Esta orden regula de forma conjunta los procesos selectivos para los tres cuerpos generales de la Administración de Justicia (Gestión Procesal, Tramitación Procesal y Auxilio Judicial), vinculados a la Oferta de Empleo Público (OEP) de 2025.

Un incremento histórico de plazas

La convocatoria de 2025 supone un aumento extraordinario en la oferta de empleo para Gestión Procesal, pasando de las 288 plazas de la convocatoria de 2024 (Orden PJC/64/2024) a las 725 actuales. Esto representa un crecimiento del 151%, el mayor registrado en los últimos años para este cuerpo.

La distribución de las plazas contempla 652 vacantes destinadas al turno general y 73 reservadas para personas con discapacidad, cumpliendo así con los porcentajes legales de reserva establecidos en la normativa vigente.

Requisitos de participación

Para concurrir al proceso selectivo del Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa, los aspirantes deben reunir los siguientes requisitos:

• Nacionalidad: Poseer la nacionalidad española.
• Edad: Tener cumplidos los 16 años y no haber alcanzado la edad legal de jubilación forzosa.
• Titulación: Estar en posesión del título de Grado universitario, Diplomatura universitaria o titulación equivalente (requisito propio del Grupo A2).
• Capacidad funcional: Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las tareas propias del cuerpo.
• Habilitación: No haber sido separado del servicio mediante expediente disciplinario ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos.

La exigencia de titulación universitaria marca la principal diferencia respecto a los cuerpos de Tramitación Procesal (Bachillerato) y Auxilio Judicial (ESO), al tiempo que se corresponde con un mayor nivel retributivo y unas funciones de mayor responsabilidad.

Estructura del examen: tres ejercicios eliminatorios

El sistema de selección es el de oposición pura, sin fase de concurso de méritos. La calificación final depende exclusivamente de las puntuaciones obtenidas en los tres ejercicios, todos ellos de carácter eliminatorio.

Primer ejercicio: Test teórico

• Formato: Cuestionario de 100 preguntas con cuatro opciones de respuesta.
• Duración: 120 minutos.
• Puntuación máxima: 60 puntos.
• Puntuación mínima para aprobar: 30 puntos.
• Penalización: Cada respuesta incorrecta descuenta un tercio del valor de una respuesta acertada. Las preguntas en blanco no penalizan.

Segundo ejercicio: Caso práctico

• Formato: Resolución de un supuesto práctico con 10 preguntas de respuesta múltiple.
• Duración: 30 minutos.
• Puntuación máxima: 15 puntos.
• Puntuación mínima para aprobar: 7,5 puntos.

Tercer ejercicio: Desarrollo de derecho procesal

• Formato: 5 preguntas de desarrollo sobre materias de derecho procesal.
• Duración: 45 minutos.
• Puntuación máxima: 25 puntos.
• Puntuación mínima para aprobar: 12,5 puntos.

La puntuación total máxima del proceso es de 100 puntos, siendo necesario superar individualmente cada ejercicio para avanzar al siguiente.

Temario: 68 temas

El programa oficial de Gestión Procesal y Administrativa consta de 68 temas organizados en varios bloques de contenido que abarcan las siguientes materias:

• Derecho Constitucional: Constitución Española, derechos fundamentales, organización territorial del Estado y Tribunal Constitucional.
• Organización judicial: Ley Orgánica del Poder Judicial, estructura de los juzgados y tribunales, el Consejo General del Poder Judicial.
• Cuerpos de la Administración de Justicia: Estatuto orgánico, derechos y deberes de los funcionarios, régimen disciplinario.
• Derecho Procesal Civil: Ley de Enjuiciamiento Civil, procedimientos declarativos, ejecución civil, jurisdicción voluntaria.
• Derecho Procesal Penal: Ley de Enjuiciamiento Criminal, procedimientos penales, juicio oral, recursos.
• Derecho Mercantil y Registral: Registro Civil, concursal, mercantil.
• Derecho Administrativo y Laboral: Procedimiento administrativo, jurisdicción contencioso-administrativa, proceso laboral.

Dada la extensión del temario, es fundamental planificar el estudio con suficiente antelación y dedicar especial atención a las materias procesales, que concentran el mayor peso en el segundo y tercer ejercicio.

Convocatoria conjunta de Justicia 2025

La Orden PJC/1549/2025 convoca de forma simultánea los tres cuerpos generales de la Administración de Justicia:

Los aspirantes pueden presentarse a más de un cuerpo siempre que cumplan los requisitos de titulación correspondientes, ya que los exámenes se programan en fechas distintas para evitar coincidencias.

Fechas clave y calendario estimado

• Publicación en el BOE: 30 de diciembre de 2025.
• Fin del plazo de solicitudes: 29 de enero de 2026 (20 días hábiles).
• Primer ejercicio: Debe celebrarse dentro de los 3 meses siguientes a la publicación de la convocatoria (antes de finales de marzo de 2026).
• Resolución definitiva: Previsiblemente durante el segundo semestre de 2026.

La presentación de solicitudes y el pago de la tasa de examen se realizan exclusivamente de forma telemática a través de la sede electrónica del Ministerio de Justicia.

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