Concursos de Personal Público en Aragón 2026: Novedades BOA

Concursos de personal público en la Comunidad Autónoma de Aragón

El Boletín Oficial de Aragón (BOA), en su edición del 29 de agosto de 2026, ha actualizado el área oficial de Concursos de personal público, donde se regulan los procedimientos de provisión de puestos de trabajo y selección mediante valoración exclusiva de méritos en el ámbito del Gobierno de Aragón.

Los concursos de méritos constituyen el mecanismo ordinario de movilidad, carrera profesional y provisión de puestos para los empleados públicos de la administración autonómica, así como en determinados supuestos extraordinarios de selección fijados por la legislación de empleo público.

Resumen de la publicación oficial

Características del sistema de Concurso

Es fundamental destacar que en este tipo de convocatorias no existe fase de oposición ni desarrollo de pruebas teóricas o presenciales. El procedimiento de evaluación se fundamenta únicamente en los méritos baremables estipulados en las bases oficiales:

• Experiencia profesional: Valoración del tiempo de servicios prestados en puestos de similar naturaleza o dentro del mismo cuerpo/escala.
• Formación y perfeccionamiento: Cursos de formación impartidos o recibidos por organismos oficiales (IAAP, INAP, universidades, etc.).
• Titulación académica: Posesión de titulación académica adicional y directamente relacionada con las funciones de la plaza.
• Otros méritos: Antigüedad, publicaciones, docencia o titulación en idiomas extranjeros.

Requisitos para los participantes

Los requisitos indispensables para poder tomar parte en los concursos de puestos o selección de personal público en Aragón vienen determinados por las bases específicas publicadas en el BOA:

1. Pertenencia al cuerpo o escala: Poseer la condición de personal funcionario o laboral según exija la relación de puestos de trabajo (RPT).
2. Permanencia mínima: Cumplir con los tiempos mínimos de permanencia en el puesto de origen si se trata de concursos de movilidad voluntaria.
3. Requisitos específicos del puesto: Poseer las capacitaciones, carnés o acreditaciones requeridas para el puesto ofertado.

Las bases íntegras publicadas en el boletín oficial correspondiente detallan la descripción de los puestos, los códigos de plaza, la ubicación geográfica y las retribuciones asociadas.

Plazos y tramitación de solicitudes

Los interesados en tomar parte en los concursos convocados en la Comunidad Autónoma de Aragón disponen de los plazos reglamentarios señalados en el anuncio para registrar su solicitud.

La aportación y alegación de méritos se realiza conforme al modelo normalizado mediante la plataforma digital del Gobierno de Aragón, donde cada participante debe adjuntar o autorizar la consulta de sus hojas de servicios y méritos registrados en el Registro de Personal.

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