Nombramiento de Facultativos en Cardiología del SERMAS 2026

El Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid (BOCM) ha publicado la Resolución de 25 de agosto de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de Salud (SERMAS). Mediante esta resolución se nombra personal estatutario fijo por el turno libre en la categoría de Facultativo Especialista en Cardiología.

Este nombramiento supone la fase final del proceso selectivo para estos profesionales sanitarios, quienes pasarán a incorporarse de manera definitiva a los distintos centros hospitalarios del Servicio Madrileño de Salud.

Datos clave del nombramiento

A continuación, se detallan los aspectos principales de esta resolución publicada en el boletín oficial:

Requisitos y procedimiento para la toma de posesión

Los aspirantes nombrados en esta resolución deben llevar a cabo el acto de toma de posesión para adquirir plenamente la condición de personal estatutario fijo.

Para conocer los requisitos específicos de documentación, destinos adjudicados y posibles trámites adicionales, los interesados deben consultar las bases íntegras y los anexos publicados en el boletín oficial correspondiente.

Como norma general en los procesos del Servicio Madrileño de Salud, los nombrados deberán incorporar la documentación requerida que acredite que siguen cumpliendo los requisitos de participación antes de formalizar su incorporación al puesto de trabajo asignado.

Plazos y fechas importantes

El plazo para la toma de posesión es un trámite crítico que los seleccionados no deben pasar por alto:

• Plazo de toma de posesión: El plazo general es de un mes, que comenzará a contarse a partir del día siguiente al de la publicación de la resolución en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid (BOCM).
• Efectos del incumplimiento: Si un aspirante no toma posesión de su plaza dentro del plazo establecido, perderá todos los derechos derivados de su participación en el proceso selectivo, salvo que medie causa de fuerza mayor debidamente justificada y apreciada por la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales.

Para cualquier consulta detallada sobre la distribución de las plazas o los recursos administrativos que se puedan interponer contra esta resolución, se recomienda acceder directamente al enlace oficial del BOCM facilitado en los datos de referencia.

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