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ConvocatoriasConvocatoria inicial

Oposiciones Ayuntamiento La Puebla de Híjar 2026: 3 plazas

3 plazas de personal laboral fijo en el Ayuntamiento de La Puebla de Híjar (Teruel). 1 Educador de adultos y 2 Socorristas. Plazo hasta el 15 de junio.

Sergio Carrasco
Sergio Carrasco
·3 min de lectura
Plazo finalizado el 15 de junio de 2026Cerrada
Oposiciones Ayuntamiento La Puebla de Híjar 2026: 3 plazas
En esta página
  1. Convocatoria de empleo público: Ayuntamiento de La Puebla de Híjar 2026
  2. Datos clave de la convocatoria
  3. Requisitos para presentarse
  4. Proceso selectivo
  5. Plazos y fechas importantes

Convocatoria de empleo público: Ayuntamiento de La Puebla de Híjar 2026

El Ayuntamiento de La Puebla de Híjar, en la provincia de Teruel, ha publicado una nueva convocatoria de empleo público para la provisión de tres plazas de personal laboral fijo. Esta oferta representa una oportunidad para aquellos interesados en formar parte de la plantilla municipal mediante el sistema de concurso-oposición.

A continuación, detallamos la información esencial extraída de la resolución publicada en el Boletín Oficial del Estado (BOE) el pasado 18 de mayo de 2026.

Datos clave de la convocatoria

Puesto Plazas Sistema selectivo Tipo de personal
Educador/a de personas adultas 1 Concurso-oposición Personal laboral fijo
Socorrista 2 Concurso-oposición Personal laboral fijo

Requisitos para presentarse

Para participar en este proceso selectivo, los aspirantes deben cumplir con los requisitos generales y específicos establecidos en las bases de la convocatoria. Dado que se trata de una selección de personal laboral fijo, es imprescindible consultar las bases íntegras publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Teruel núm. 86, de 11 de mayo de 2026, donde se detallan las titulaciones académicas exigidas para cada puesto, así como los requisitos de nacionalidad y capacidad funcional.

Proceso selectivo

El sistema de selección elegido por el Ayuntamiento de La Puebla de Híjar para estas plazas es el de concurso-oposición por turno libre.

El proceso selectivo se realizará según las bases publicadas en el boletín oficial correspondiente. Se recomienda a todos los interesados revisar detenidamente el documento oficial para conocer los criterios de valoración de méritos en la fase de concurso y la estructura de las pruebas en la fase de oposición.

Plazos y fechas importantes

El plazo de presentación de solicitudes es de 20 días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación del extracto en el BOE. Teniendo en cuenta que la publicación se realizó el 18 de mayo de 2026, el plazo finaliza el 15 de junio de 2026. Es fundamental presentar la documentación dentro de este periodo para ser admitido en el proceso.


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Sergio Carrasco
Sergio Carrasco

Fundador y Director

Fundador de PreparaOposiciones con más de 20 años de experiencia en formación para oposiciones. Licenciado en Derecho e Ingeniero de Telecomunicaciones e Informática. Especialista en metodologías de estudio basadas en repetición espaciada (SRS) y test adaptativos. Ha impartido formación en la EBAP (Escola Balear d'Administració Pública) y para organizaciones sindicales, y es instructor en Udemy. Ha ayudado a miles de opositores a conseguir su plaza.

  • Fundador de PreparaOposiciones
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Extracto BOE: Ver publicación en el BOE

Bases completas: Boletín Oficial de la Provincia de Teruel núm. 86, de 11 de mayo de 2026

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Preguntas frecuentes

¿Cuál es el sistema de selección?
El proceso selectivo se realiza mediante el sistema de concurso-oposición.
¿Qué tipo de contrato se ofrece?
Se trata de plazas de personal laboral fijo.
¿Dónde puedo consultar las bases completas?
Las bases íntegras están publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Teruel número 86, de 11 de mayo de 2026.

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