Concurso Méritos Jefe Equipo Admisión Pontevedra 2026: 2 plazas
Servicio Gallego de Salud convoca 2 plazas de Jefe/a de Equipo del Servicio de Admisión (personal estatutario) en Pontevedra por concurso de méritos. Plazo abierto.
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Convocatoria: Jefe/a de Equipo del Servicio de Admisión en Pontevedra (2026)
El Servicio Gallego de Salud (Sergas) ha publicado una nueva oportunidad para el personal de gestión y servicios. A través de una resolución de la Gerencia del Área Sanitaria de Pontevedra y O Salnés, se convoca la provisión de dos puestos de Jefe/a de Equipo del Servicio de Admisión. Esta convocatoria se realiza mediante el sistema de concurso de méritos, lo que significa que la selección se basará principalmente en la valoración de la experiencia y la formación de los candidatos.
Esta convocatoria representa una excelente oportunidad para aquellos profesionales que deseen ascender en su carrera dentro de la administración sanitaria gallega y asumir responsabilidades de liderazgo en el área de admisión.
Tabla de Datos Clave
| Puesto Convocado | Plazas | Sistema Selectivo | Organismo | Comunidad Autónoma | Tipo de Personal |
|---|---|---|---|---|---|
| Jefe/a de Equipo del Servicio de Admisión | 2 | Concurso de méritos | Gerencia del Área Sanitaria de Pontevedra y O Salnés | Galicia | Personal estatutario de gestión y servicios |
Requisitos para Presentarse
Los requisitos específicos para participar en este proceso selectivo se detallarán en las bases de la convocatoria publicadas en el Diario Oficial de Galicia (DOG). Generalmente, para este tipo de puestos, se suelen exigir requisitos como:
- Ser personal estatutario fijo del Servicio Gallego de Salud en la categoría de gestión y servicios, o cumplir con las condiciones para ello.
- Acreditar la experiencia profesional y la formación académica y/o profesional que se especifiquen en las bases.
- No haber sido separado del servicio de ninguna Administración Pública.
Se recomienda consultar las bases íntegras publicadas en el DOG para conocer todos los requisitos detallados.
Proceso Selectivo
El sistema selectivo establecido para esta convocatoria es el de concurso de méritos. Esto implica que no habrá una fase de oposición con exámenes teóricos o prácticos. La selección se realizará exclusivamente a través de la valoración de los méritos que los aspirantes aporten, tales como:
- Experiencia profesional en puestos similares o relacionados.
- Formación académica (títulos universitarios, de formación profesional).
- Cursos de formación y perfeccionamiento.
- Otras actividades relevantes que se especifiquen en las bases.
Los detalles sobre cómo acreditar estos méritos y el baremo de puntuación se publicarán en las bases de la convocatoria.
Plazos y Fechas Importantes
La Resolución de 3 de julio de 2026 fue publicada en el Diario Oficial de Galicia el 17 de julio de 2026. A partir de la fecha de publicación en el BOE (si aplica) o según se especifique en las bases, se abrirá el plazo para la presentación de solicitudes.
Se recomienda estar atento a las publicaciones oficiales para conocer la fecha exacta de inicio y fin del plazo de presentación de instancias y cualquier otra fecha relevante del proceso selectivo.
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