Convocatoria Comarca Bajo Aragón-Caspe 2026: Plazas de Personal Laboral
2 plazas en la Comarca Bajo Aragón-Caspe: Auxiliar de Turismo y Trabajador Social. Concurso-oposición, turno libre. Plazo hasta el 1 de julio de 2026.
Contenido revisado el 3 de junio de 2026
Convocatoria en la Comarca Bajo Aragón-Caspe 2026: 2 plazas de Personal Laboral
El Boletín Oficial del Estado (BOE) ha publicado la resolución de la Comarca Bajo Aragón-Caspe (Zaragoza) por la que se abre el proceso para cubrir dos plazas de personal laboral fijo mediante el sistema de concurso-oposición.
Esta convocatoria representa una excelente oportunidad para profesionales del ámbito social y del sector turístico que deseen desarrollar su carrera profesional en la administración local aragonesa. A continuación, detallamos toda la información relevante extraída de la fuente oficial.
Datos clave de la convocatoria
| Puesto | Plazas | Sistema selectivo | Turno | Tipo de personal |
|---|---|---|---|---|
| Auxiliar de Turismo | 1 | Concurso-oposición | Libre | Laboral fijo |
| Trabajador Social | 1 | Concurso-oposición | Libre | Laboral fijo |
Información administrativa
- Organismo: Comarca Bajo Aragón-Caspe (Zaragoza).
- Comunidad Autónoma: Aragón.
- Plazo de presentación: 20 días hábiles.
- Referencia de las bases: Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza núm. 108, de 15 de mayo de 2026.
Requisitos para presentarse
Para participar en este proceso selectivo, los aspirantes deberán cumplir los requisitos generales de acceso al empleo público en España. Dado que el extracto del BOE remite a las bases específicas, se recomienda a los interesados:
- Consultar las bases íntegras publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza para verificar las titulaciones académicas requeridas para cada puesto (especialmente para la plaza de Trabajador Social, que requiere titulación universitaria específica).
- Poseer la nacionalidad española o cumplir los requisitos de acceso para nacionales de otros estados.
- Tener cumplidos los 16 años y no exceder la edad de jubilación forzosa.
- Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las tareas.
Proceso selectivo
El sistema de selección para ambas plazas es el de concurso-oposición. Esto significa que el proceso se dividirá en dos fases diferenciadas:
- Fase de Oposición: Realización de las pruebas y ejercicios teóricos o prácticos que determine la convocatoria.
- Fase de Concurso: Valoración de los méritos aportados por los aspirantes (experiencia previa, formación adicional, etc.), siempre que se haya superado la fase de oposición.
Las pruebas específicas, el número de ejercicios y el temario detallado se encuentran especificados en las bases publicadas en el BOP de Zaragoza núm. 108, de 15 de mayo de 2026.
Plazos y fechas importantes
El cómputo del plazo de inscripción es fundamental para no quedar fuera del proceso:
- Publicación en el BOE: 3 de junio de 2026.
- Inicio del plazo: El plazo de presentación de solicitudes comienza el día siguiente al de la publicación en el Boletín Oficial del Estado.
- Duración: 20 días hábiles.
- Fecha límite (estimada): 1 de julio de 2026.
Las solicitudes deberán presentarse siguiendo el modelo oficial y los canales indicados por la Comarca Bajo Aragón-Caspe en su sede electrónica o registro físico.
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Bases completas: Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza núm. 108, de 15 de mayo de 2026
Preguntas frecuentes
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¿Cuál es el sistema selectivo para estas oposiciones?
¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?
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