Listados definitivos Personal Servicios Generales Andalucía 2026
Listados definitivos de admitidos para Personal de Servicios Generales (Grupo V) en Andalucía. Plazas para personas con discapacidad intelectual. Grupo V.
Contenido revisado el 1 de junio de 2026
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Listados definitivos Personal de Servicios Generales (Grupo V) Junta de Andalucía 2026
La Junta de Andalucía ha dado un paso decisivo en el proceso selectivo para la cobertura de vacantes en la categoría de Personal de Servicios Generales (Grupo V). Mediante la Resolución de 27 de mayo de 2026, publicada recientemente en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA), se han aprobado los listados definitivos de personas aspirantes admitidas y excluidas.
Este proceso destaca por estar específicamente reservado a personas con discapacidad intelectual y se desarrolla bajo la modalidad de concurso de promoción. A continuación, detallamos los puntos clave de esta publicación oficial.
Datos clave de la convocatoria
| Campo | Detalle |
|---|---|
| Puesto | Personal de Servicios Generales |
| Grupo | Grupo V |
| Organismo | Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública |
| Comunidad | Andalucía |
| Sistema selectivo | Concurso de promoción |
| Tipo de personal | Personal laboral fijo |
| Acceso | Reserva para personas con discapacidad intelectual |
Requisitos para los aspirantes
Al tratarse de la publicación de listados definitivos, los requisitos de participación fueron verificados durante la fase de presentación de solicitudes. No obstante, para este proceso específico, los aspirantes debían cumplir con:
- Pertenecer al personal laboral de la Junta de Andalucía en las condiciones establecidas para la promoción.
- Tener reconocida una discapacidad intelectual igual o superior al 33%.
- Cumplir con los requisitos de titulación o experiencia exigidos para el Grupo V.
Para más detalles sobre los requisitos que se exigieron en su momento, se recomienda consultar las bases íntegras publicadas en el boletín oficial correspondiente (Resolución de 13 de marzo de 2026).
Proceso selectivo: Concurso de promoción
El sistema de selección para estas plazas es el de concurso de promoción. Esto significa que la adjudicación de las vacantes se realiza exclusivamente mediante la valoración de méritos, sin que exista una fase de examen u oposición teórica.
Los méritos a valorar, así como la puntuación de cada uno de ellos, se detallan en las bases publicadas en el boletín oficial correspondiente. Al ser un proceso de promoción, se prima la experiencia previa y la trayectoria dentro de la administración autonómica.
Plazos y fechas importantes
La publicación de estos listados definitivos el 1 de junio de 2026 cierra la fase de admisión de aspirantes. Al ser listados definitivos, no se abre un nuevo plazo de subsanación de errores.
Los aspirantes que figuren como excluidos o aquellos que deseen impugnar la resolución podrán interponer los recursos administrativos o judiciales que legalmente correspondan, según los plazos indicados en la propia resolución del BOJA.
Es fundamental que los interesados consulten la Web del Empleado Público de la Junta de Andalucía para verificar su estado en el proceso y conocer los siguientes pasos para la valoración de méritos.
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Fuente oficial: Ver publicación en el boletín oficial →
Preguntas frecuentes
¿Dónde se pueden consultar los listados definitivos?
¿Qué sistema selectivo se ha utilizado en este proceso?
¿A qué grupo profesional pertenecen estas plazas?
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