Listas Selección Temporal SAS Galicia 2026: Actualización Definitiva
Publicada puntuación definitiva para listas de selección temporal de personal estatutario en Galicia. Consulta tu posición y las plazas disponibles. ¡Prepárate con nosotros!
Contenido revisado el 22 de abril de 2026
Listas de Selección Temporal del Servicio Gallego de Salud (SAS) en Galicia 2026: Publicación Definitiva de Puntuaciones
El Diario Oficial de Galicia (DOG) ha publicado la Resolución de 8 de abril de 2026, que detalla el orden de prelación y la puntuación definitiva de los aspirantes admitidos en el proceso de actualización de las listas de selección temporal para diversas categorías de personal estatutario del Servicio Gallego de Salud (SAS). Esta publicación es un paso crucial para quienes aspiran a formar parte de las bolsas de empleo temporal en el ámbito sanitario de Galicia.
La actualización de estas listas permite al SAS disponer de un censo actualizado y ordenado de profesionales disponibles para cubrir necesidades asistenciales de forma temporal, ya sea por sustituciones, comisiones de servicio o nombramientos interinos. Conocer la posición en estas listas es fundamental para prever futuras oportunidades laborales.
Datos Clave de la Convocatoria
En esta ocasión, la publicación se centra en la puntuación definitiva de las listas de selección temporal, no en una convocatoria de oposición para plazas fijas. Los datos que se pueden extraer de la publicación oficial son:
| Puesto/Categoría | Plazas | Grupo | Plazo de Inscripción | Organismo | Comunidad Autónoma | Sistema Selectivo | Turno | Tipo de Personal |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Personal Estatutario (Diversas Categorías) | N/A (Listas de Empleo) | N/A | N/A (Actualización) | Servicio Gallego de Salud | Galicia | Actualización de Listas | N/A | Temporal |
Nota: Las listas de selección temporal no se rigen por un número de plazas específico como en las oposiciones libres, sino que determinan el orden de llamamiento para cubrir las vacantes que surjan.
Requisitos para la Selección Temporal
Los requisitos para figurar en las listas de selección temporal del Servicio Gallego de Salud suelen ser los establecidos en la normativa vigente para el acceso a la función pública sanitaria y, específicamente, para la contratación temporal. Si bien esta resolución se centra en la puntuación definitiva, los requisitos generales para estar en estas listas suelen incluir:
- Poseer la nacionalidad española o ser nacional de un Estado miembro de la Unión Europea.
- Tener la edad legal de jubilación no alcanzada.
- Poseer la titulación académica y, en su caso, las habilitaciones profesionales exigidas para cada categoría.
- No haber sido separado del servicio de ninguna Administración Pública.
- Cumplir los requisitos específicos de cada categoría profesional (por ejemplo, colegiación para determinadas profesiones sanitarias).
Para conocer los requisitos exactos y actualizados para cada categoría, se recomienda consultar la normativa específica del Servicio Gallego de Salud y las bases de las convocatorias de actualización de listas.
Proceso de Actualización de Listas
Este proceso de actualización de listas de selección temporal se basa en la valoración de méritos. Los aspirantes presentan su solicitud y, posteriormente, se les otorga una puntuación en función de su experiencia profesional, formación académica, cursos de perfeccionamiento y otros méritos reconocidos por el Servicio Gallego de Salud.
La publicación de la puntuación definitiva es el resultado de la revisión de las solicitudes y la aplicación de los baremos establecidos. Los aspirantes que no estén de acuerdo con su puntuación pueden, en ocasiones, presentar reclamaciones dentro de los plazos establecidos.
Plazos y Fechas Importantes
La fecha clave de esta publicación es el 22 de abril de 2026, día en que se publica la Resolución en el Diario Oficial de Galicia. A partir de esta fecha, los aspirantes pueden consultar su posición en las listas.
Es importante estar atento a futuras publicaciones en el DOG y en la web del SAS, ya que pueden abrirse nuevos plazos para la presentación de méritos o para la gestión de las listas resultantes.
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