Publicación de méritos para Funcionarios con Habilitación de Carácter Nacional

La Dirección General de la Función Pública ha emitido la Resolución de 21 de mayo de 2026, un documento clave para el personal funcionario de administración local con habilitación de carácter nacional. En esta resolución se hace pública la relación individualizada de méritos generales que se tendrán en cuenta para el concurso ordinario de provisión de puestos durante 2025 y 2026.

Datos clave de la resolución

Importancia de los méritos generales

Para los Secretarios, Interventores y Tesoreros de la administración local, los méritos generales son fundamentales para obtener un nuevo destino en el concurso ordinario. Estos méritos son baremados por la Administración General del Estado y son comunes para todos los aspirantes, independientemente de la comunidad autónoma donde se encuentre el puesto.

• Consultar las bases íntegras publicadas en el boletín oficial correspondiente para verificar la puntuación asignada a cada funcionario.

Proceso de revisión

Los funcionarios incluidos en la relación disponen de un plazo para presentar alegaciones si consideran que existe algún error en la valoración de su antigüedad, formación o servicios prestados. Es un paso administrativo previo y necesario antes de la resolución definitiva del concurso.

El sistema de provisión es el de concurso, basado en la suma de:

1. Méritos generales (publicados en esta resolución).
2. Méritos autonómicos.
3. Méritos específicos de la corporación local.

Próximos pasos

Tras la publicación de estos méritos, se procederá a la convocatoria de los puestos vacantes por parte de las distintas entidades locales que opten por el concurso ordinario.

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