Resolución Libre Designación UAM 2026: Puesto de Trabajo Vacante

Resolución de Libre Designación en la Universidad Autónoma de Madrid (UAM) 2026

La Universidad Autónoma de Madrid (UAM) ha publicado la Resolución de 18 de febrero de 2026, de la Rectora, por la que se resuelve la convocatoria pública para la provisión de un puesto de trabajo vacante mediante el sistema de Libre Designación. Esta resolución, publicada en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid (BOCM) el 2 de marzo de 2026, pone fin al proceso selectivo para cubrir una plaza específica dentro de la institución.

Es importante destacar que esta publicación se refiere a la resolución de una convocatoria ya abierta previamente, y no a una nueva apertura de plazo para la presentación de solicitudes. El sistema de Libre Designación es un método de provisión de puestos de trabajo para funcionarios de carrera, caracterizado por la valoración de la idoneidad del candidato por parte de la autoridad competente.

Datos Clave de la Resolución

A continuación, se presenta un resumen de los datos más relevantes de esta resolución:

Requisitos para presentarse

Dado que esta publicación es la resolución de una convocatoria, los requisitos para optar a este puesto ya fueron establecidos en las bases de la convocatoria original. Los puestos de Libre Designación suelen estar dirigidos a funcionarios de carrera que ya pertenecen a la Administración Pública y cumplen con el perfil y las titulaciones específicas requeridas para el puesto.

Para conocer los requisitos exactos que se exigieron, es imprescindible consultar las bases íntegras de la convocatoria pública original que dio inicio a este proceso, publicadas en su momento en el boletín oficial correspondiente.

Proceso Selectivo

El sistema de provisión de este puesto ha sido la Libre Designación, que se enmarca dentro de los sistemas de concurso. Este proceso no implica la realización de exámenes eliminatorios como en una oposición tradicional, sino que se basa en la valoración de los méritos, la experiencia profesional y la adecuación del perfil del candidato a las características del puesto a cubrir. La elección recae en la autoridad competente, que selecciona al funcionario que considera más idóneo.

Las fases y criterios de valoración específicos para este puesto se detallaron en las bases de la convocatoria original.

Plazos y Fechas Importantes

La fecha de publicación de esta resolución en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid (BOCM) es el 2 de marzo de 2026. Esta fecha marca la finalización del proceso de selección para el puesto convocado.

Es fundamental recordar que esta resolución no abre un nuevo plazo de inscripción, sino que comunica el resultado de un proceso ya concluido.

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