Técnica/o de Formación IAPH Andalucía 2026: 1 plaza (Laboral Fijo)
Convocatoria de 1 plaza de Técnica/o de Formación para el Instituto Andaluz del Patrimonio Histórico (IAPH) en Andalucía. Contrato indefinido a tiempo completo. Publicado el 13 de mayo de 2026.
Contenido revisado el 13 de mayo de 2026

Convocatoria de 1 Plaza de Técnica/o de Formación para el IAPH en Andalucía (2026)
El Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) ha publicado, con fecha de 13 de mayo de 2026, la Resolución de 7 de mayo de 2026 de la Dirección General del Instituto Andaluz del Patrimonio Histórico (IAPH). Esta resolución efectúa una convocatoria pública para cubrir, mediante contrato indefinido a tiempo completo, una plaza de Técnica/o de Formación destinada al Área de Formación y Publicaciones de la Dirección de Investigación y Transferencia.
Esta es una excelente oportunidad para profesionales del ámbito de la formación y la gestión cultural que deseen integrarse en una institución de prestigio como el IAPH, adscrito a la Consejería de Cultura y Deporte de la Junta de Andalucía. La oferta de un contrato indefinido a tiempo completo garantiza estabilidad y desarrollo profesional en el sector público andaluz.
Datos Clave de la Convocatoria
| Campo | Detalle |
|---|---|
| Puesto | Técnica/o de Formación |
| Plazas | 1 |
| Organismo | Instituto Andaluz del Patrimonio Histórico (IAPH) |
| Departamento | Consejería de Cultura y Deporte |
| Comunidad | Andalucía |
| Tipo de Personal | Personal Laboral Fijo (contrato indefinido a tiempo completo) |
| Fecha Publicación | 13 de mayo de 2026 |
| Grupo | No especificado (consultar bases) |
| Sistema Selectivo | Convocatoria pública (consultar bases para tipo de proceso) |
| Turno | Libre (se entiende, al no especificar promoción interna) |
Requisitos para Presentarse
Los requisitos específicos para poder optar a esta plaza de Técnica/o de Formación se detallarán en las bases íntegras de la convocatoria, que se publicarán en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA). Es fundamental que los interesados consulten dicho documento para verificar que cumplen con todas las condiciones exigidas.
Generalmente, los requisitos suelen incluir:
- Titulación: Se requerirá una titulación universitaria específica, probablemente relacionada con el ámbito de la formación, la gestión cultural, las humanidades o similar.
- Nacionalidad: Española o de algún Estado miembro de la Unión Europea, o de los Estados a los que, en virtud de tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de trabajadores.
- Edad: Tener la edad mínima y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa.
- Capacidad: Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas del puesto.
- Habilitación: No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas.
Proceso Selectivo
El sistema de selección para esta plaza de Técnica/o de Formación se establecerá en las bases de la convocatoria. Al tratarse de un contrato laboral indefinido, es habitual que el proceso sea un concurso-oposición, combinando:
- Fase de Oposición: Consistente en la realización de pruebas teóricas y/o prácticas para evaluar los conocimientos y habilidades de los aspirantes.
- Fase de Concurso: Valoración de méritos como la experiencia profesional previa en puestos similares, la formación académica adicional, cursos de especialización, publicaciones, etc.
Las pruebas específicas, el temario a estudiar y la ponderación de cada fase se detallarán exhaustivamente en las bases de la convocatoria.
Plazos y Fechas Importantes
La Resolución de 7 de mayo de 2026 se ha publicado en el BOJA el 13 de mayo de 2026. A partir de esta fecha, se abrirá el plazo para la presentación de solicitudes. Es crucial consultar las bases de la convocatoria para conocer la fecha exacta de inicio y fin del plazo de inscripción, ya que este suele ser de días hábiles y se cuenta a partir del día siguiente a la publicación de las bases.
Recomendamos a todos los interesados estar atentos a las próximas publicaciones del BOJA para no perderse ningún detalle sobre los plazos.
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