/
/
Salta al contenido principal

Pack Premium: Administrativo del Estado — Promoción interna

Entrena en una sola sesión la parte teórica y el supuesto práctico, con casos coherentes de gestión de personal o gestión financiera.

Última actualización el 10 octubre 2026 Administración del Estado / AGE
  • 977 páginas de temario
  • 26.000+ preguntas
  • 21 tests

2.000+ alumnos formados Desde 2002 Hemos impartido formación para STEI, CSIF y EBAP

Qué incluye

  • 977 páginas de temario en PDF.
  • Más de 26.000 preguntas tipo test con corrección al momento.
  • 21 tests con tu nota y tus fallos por tema.
  • 64 barajas de flashcards con repaso espaciado.

Temario y tests de Administrativo del Estado en un solo curso: estudias, practicas y repasas.

Contenido del curso

22 secciones · 121 actividades

  1. I. Derecho administrativo general · Tema 1: Las fuentes del derecho administrativo. La jerarquía de las fuentes. El acto administrativo: concepto, clases y elementos. Eficacia y validez de los actos administrativos. Su motivación y notificación. 4 actividades ▼
    • Las fuentes del Derecho en el ordenamiento jurídico español
    • Actos administrativos: producción, eficacia, notificaciones y validez
    • LPAC: Título III: De los actos administrativos
    • Test Tema 1: Las fuentes del derecho administrativo
  2. I. Derecho administrativo general · Tema 2: Las Leyes del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y del Régimen Jurídico del Sector Público. La iniciación, ordenación, instrucción y terminación del procedimiento… 7 actividades ▼

    Las Leyes del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y del Régimen Jurídico del Sector Público. La iniciación, ordenación, instrucción y terminación del procedimiento administrativo. La obligación de resolver. El silencio administrativo.

    • Procedimiento Administrativo: Disposiciones generales
    • Procedimiento Administrativo: Fases del procedimiento
    • LPAC: Título I: De los interesados en el procedimiento
    • LPAC: Título II: De la actividad de las Administraciones Públicas
    • LPAC: Título IV: De las disposiciones sobre el procedimiento administrativo común
    • LPAC: Título Preliminar: Disposiciones generales
    • Test Tema 2: Las Leyes del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y del Régimen Jurídico
  3. I. Derecho administrativo general · Tema 3: La revisión de los actos en vía administrativa: revisión de oficio y recursos administrativos. El recurso contencioso-administrativo y actividad administrativa impugnable. Las partes: capacidad, legitimación… 6 actividades ▼
    • Recursos administrativos: alzada, reposición y extraordinario de revisión
    • Contencioso-administrativo: concepto, ámbito y organización
    • LJCA: Arts. 1-18
    • LJCA: Arts. 25-45
    • LPAC: Título V: De la revisión de los actos en vía administrativa
    • Test Tema 3: La revisión de los actos en vía administrativa: revisión de oficio y recursos administrativos
  4. I. Derecho administrativo general · Tema 4: Los contratos del sector público: concepto, clases y elementos. Preparación, adjudicación, efectos, cumplimiento y extinción. Régimen de invalidez y recursos. Tipos de contratos. 13 actividades ▼
    • Los contratos del sector público: concepto y tipos
    • Preparación, adjudicación y ejecución de contratos públicos
    • LCSP: Objeto, Ámbito de Aplicación y Principios
    • LCSP: Tipos de Contratos
    • LCSP: Procedimientos de Adjudicación
    • LCSP: Criterios de Adjudicación y Ofertas Anormalmente Bajas
    • LCSP: Ejecución de los Contratos
    • LCSP: Garantías
    • LCSP: Mesa de Contratación y Órganos de Contratación
    • LCSP: Modificación de los Contratos
    • LCSP: Resolución de los Contratos y Recurso Especial
    • LCSP: Umbrales de Regulación Armonizada y Contratos Menores
    • Test Tema 4: Los contratos del sector público: concepto, clases y elementos
  5. I. Derecho administrativo general · Tema 5: El Gobierno Abierto: concepto y principios informadores. La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. La Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo… 8 actividades ▼
    • Buen Gobierno y Gobierno Abierto
    • El Gobierno Abierto, la Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible
    • Transparencia y acceso a la información pública (Ley 19/2013)
    • LTAIBG: Título Preliminar
    • LTAIBG: Título I: Transparencia de la actividad pública
    • LTAIBG: Título II: Buen gobierno
    • LTAIBG: Título III: Consejo de Transparencia y Buen Gobierno
    • Test Tema 5: El Gobierno Abierto: concepto y principios informadores
  6. I. Derecho administrativo general · Tema 6: La protección de datos personales y su régimen jurídico: principios, derechos, responsable y encargado del tratamiento, delegado y autoridades de protección de datos. Derechos digitales. 14 actividades ▼
    • RGPD: DPD, brechas de seguridad y régimen sancionador
    • Protección de datos: RGPD y LOPDGDD (LO 3/2018)
    • Flashcards: LO 3/2018 de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales (LOPDGDD)
    • Flashcards: Reglamento (UE) 2016/679 - Reglamento General de Protección de Datos (RGPD)
    • LOPDGDD: Delegado de Protección de Datos (DPD)
    • LOPDGDD: Derechos de los Interesados (ARCO-POL)
    • LOPDGDD: Disposiciones Generales y Ámbito de Aplicación
    • LOPDGDD: La Agencia Española de Protección de Datos (AEPD)
    • LOPDGDD: Principios del Tratamiento de Datos
    • LOPDGDD: Régimen Sancionador
    • LOPDGDD: Responsable y Encargado del Tratamiento
    • LOPDGDD: Tratamientos Específicos y Derechos Digitales
    • LOPDGDD: seguridad pública, transparencia y cómputo de plazos
    • Test Tema 6: La protección de datos personales y su régimen jurídico: principios, derechos, responsable y encargado
  7. I. Derecho administrativo general · Tema 7: Políticas de igualdad y contra la violencia de género. Políticas de igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI. Discapacidad y dependencia: régimen jurídico. 16 actividades ▼
    • LO 1/2004: Protección Integral contra la Violencia de Género
    • Atención a la dependencia y derechos de las personas con discapacidad
    • Ley 4/2023: Igualdad real y efectiva de las personas trans y LGTBI
    • Igualdad efectiva de mujeres y hombres (LO 3/2007)
    • Ley 15/2022: igualdad de trato y no discriminación
    • Violencia de género: ámbito, prevención y primeros derechos
    • Derechos de las víctimas de violencia de género
    • Tutela institucional y penal frente a la violencia de género
    • Tutela judicial y medidas de protección frente a la violencia de género
    • Igualdad efectiva: discriminación, acoso y tutela judicial
    • Igualdad efectiva en políticas públicas, educación y salud
    • Igualdad efectiva en empresas, empleo, medios y contratación
    • Igualdad efectiva en el empleo público, bienes y empresas
    • Ley 4/2023: igualdad trans y derechos LGTBI
    • Flashcards: LO 1/2004 Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género
    • Test Tema 7: Políticas de igualdad y contra la violencia de género
  8. II. Gestión de personal · Tema 1: El personal al servicio de las Administraciones Públicas: concepto y clases. Régimen jurídico. Derechos y deberes de los funcionarios. El Registro Central de Personal. 9 actividades ▼
    • Clases de personal al servicio de las AAPP
    • Registro de personal y provisión de puestos de trabajo
    • TREBEP: derechos individuales y de ejercicio colectivo
    • TREBEP: deberes y Código de Conducta
    • TREBEP: Título I: Objeto y ámbito de aplicación
    • TREBEP: Título II: Clases de personal al servicio de las Administraciones Públicas
    • TREBEP: Título III: Derechos y deberes. Código de conducta de los empleados públicos
    • TREBEP: Negociación colectiva en AAPP (arts. 31-38)
    • Test Tema 8: El personal al servicio de las Administraciones Públicas: concepto y clases
  9. II. Gestión de personal · Tema 2: Programación y Oferta de Empleo Público. La selección de los funcionarios. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. Acceso al empleo público y provisión de puestos de trabajo de las personas con discapacidad. 4 actividades ▼
    • Acceso al empleo público y carrera profesional
    • TREBEP: Título IV: Acceso al empleo público y adquisición de la relación de servicio
    • Test Tema 9: Programación y Oferta de Empleo Público
    • TREBEP: Título V: Ordenación de la actividad profesional
  10. II. Gestión de personal · Tema 3: Formas de provisión de puestos de trabajo. Promoción interna y carrera administrativa profesional. Situaciones administrativas de los funcionarios. 6 actividades ▼
    • Situaciones administrativas de los funcionarios
    • TREBEP: Título VI: Situaciones administrativas
    • TREBEP: Situaciones administrativas (arts. 85-92)
    • Test Tema 10: Formas de provisión de puestos de trabajo
    • TREBEP: Carrera profesional y promoción interna (arts. 16-20)
    • TREBEP: Provisión de puestos y movilidad (arts. 78-84)
  11. II. Gestión de personal · Tema 4: Las incompatibilidades. Régimen disciplinario: faltas, sanciones y procedimiento. 6 actividades ▼
    • Régimen disciplinario de los empleados públicos
    • Procedimiento disciplinario y prescripción
    • Incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas: la Ley 53/1984
    • TREBEP: Título VII: Régimen disciplinario
    • Régimen disciplinario en el TREBEP (arts. 93-98)
    • Test Tema 11: Las incompatibilidades. Régimen disciplinario: faltas, sanciones y procedimiento
  12. II. Gestión de personal · Tema 5: El personal laboral al servicio de las Administraciones públicas. Su régimen jurídico. El IV Convenio único para el personal laboral de la Administración General del Estado: ámbito de aplicación y sistema de… 4 actividades ▼
    • El personal laboral al servicio de las AAPP y el IV Convenio Único de la AGE
    • ET: Arts. 1-10 — Relación laboral y contrato
    • ET: Arts. 11-16 — Modalidades contractuales
    • Test Tema 12: El personal laboral al servicio de las Administraciones públicas
  13. III. Gestión financiera · Tema 1: El presupuesto: concepto. Los principios presupuestarios. El ciclo presupuestario. 4 actividades ▼
    • Los Presupuestos Generales del Estado: concepto y contenido
    • LGP: Arts. 1-26
    • LGP: Arts. 32-51
    • Test Tema 13: El presupuesto: concepto. Los principios presupuestarios. El ciclo presupuestario
  14. III. Gestión financiera · Tema 2: El presupuesto del Estado en España: concepto y estructura. Los créditos presupuestarios: clasificación. Las modificaciones presupuestarias: créditos extraordinarios y suplementos de crédito. Ampliaciones de crédito… 4 actividades ▼

    El presupuesto del Estado en España: concepto y estructura. Los créditos presupuestarios: clasificación. Las modificaciones presupuestarias: créditos extraordinarios y suplementos de crédito. Ampliaciones de crédito. Generaciones de crédito. Transferencias de crédito. Incorporaciones de crédito.

    • Modificaciones de créditos presupuestarios
    • LGP: Arts. 52-64
    • LGP: Ejecución presupuestaria — modificaciones (arts. 33-57)
    • Test Tema 14: El presupuesto del Estado en España: concepto y estructura
  15. III. Gestión financiera · Tema 3: El procedimiento administrativo de ejecución del presupuesto de gasto. Órganos competentes. Fases del procedimiento y sus documentos contables. Gastos plurianuales. La ordenación del pago: concepto y competencia… 3 actividades ▼

    El procedimiento administrativo de ejecución del presupuesto de gasto. Órganos competentes. Fases del procedimiento y sus documentos contables. Gastos plurianuales. La ordenación del pago: concepto y competencia. Realización del pago: Modos y perceptores. Anticipos de caja fija y pagos «a justificar».

    • Ejecución del presupuesto de gastos
    • LGP: Arts. 73-130
    • Test Tema 15: El procedimiento administrativo de ejecución del presupuesto de gasto
  16. III. Gestión financiera · Tema 4: Las retribuciones de los funcionarios públicos. Nóminas: estructura y normas de confección. Altas y bajas: su justificación. Retribuciones básicas: sueldos, trienios, pagas extraordinarias. Retribuciones complementarias… 5 actividades ▼

    Las retribuciones de los funcionarios públicos. Nóminas: estructura y normas de confección. Altas y bajas: su justificación. Retribuciones básicas: sueldos, trienios, pagas extraordinarias. Retribuciones complementarias y otras remuneraciones. Devengo y liquidación de derechos económicos. El pago de las retribuciones del personal en activo. Formas de pago.

    • Retribuciones de los empleados públicos
    • Nóminas públicas: confección, incidencias, devengo, liquidación y pago
    • TREBEP: Retribuciones y estructura salarial (arts. 21-30)
    • TREBEP: Nóminas y descuentos en Administraciones Públicas (arts. 21-30)
    • Test Tema 16: Las retribuciones de los funcionarios públicos
  17. III. Gestión financiera · Tema 5: Gestión económica y financiera de los contratos del sector público. Gestión económica y financiera de subvenciones. 3 actividades ▼
    • Gestión económica y financiera de los contratos del sector público
    • Gestión económica y financiera de las subvenciones públicas
    • Test Tema 17: Gestión económica y financiera de los contratos del sector público
  18. Prácticas y simulacros de examen 1 actividad ▼

    Entrenamientos con la estructura y el tiempo de la convocatoria. Estas actividades no generan calificación.

    • Cuerpo General Administrativo de la Administración del Estado, promoción interna, convocatoria 2025 — ejercicio 1
  19. Práctica por grupo · I. Derecho administrativo general 1 test ▼
    • Test por grupo: I. Derecho administrativo general
  20. Práctica por grupo · II. Gestión de personal 1 test ▼
    • Test por grupo: II. Gestión de personal
  21. Práctica por grupo · III. Gestión financiera 1 test ▼
    • Test por grupo: III. Gestión financiera
  22. Repaso mixto del programa 1 test ▼
    • Repaso mixto del programa

Cómo funciona

1

Crea tu cuenta

Entras al campus desde el móvil o el ordenador.

2

Estudia el tema

Teoría ordenada según el programa oficial.

3

Practica justo después

Cada tema tiene sus tests: compruebas al momento lo que has entendido.

4

Repasa lo que se olvida

Flashcards con repaso espaciado y tests para fijar lo importante.

El Método PreparaOposiciones

Estudiar no basta: hay que practicar con preguntas como las del examen y saber dónde fallas. Nuestro método une un banco de preguntas elaborado por profesionales con herramientas que te señalan dónde enfocar el esfuerzo.

Banco de preguntas de examen

Preguntas de convocatorias anteriores adaptadas a la ley vigente y preguntas nuevas con el mismo formato, algunas creadas con ayuda de IA. Todas con la respuesta correcta al corregir.

Tests personalizables

Elige temas, número de preguntas y dificultad. Repite solo lo que flojea o mezcla todo el programa.

Panel de estadísticas

Tu rendimiento por tema, por tipo de pregunta y a lo largo del tiempo. De un vistazo ves qué repasar antes del examen.

Flashcards y repaso espaciado

Tarjetas de pregunta y respuesta para plazos, artículos y datos. Te las vuelve a enseñar justo cuando empiezas a olvidarlas.

Requisitos

  • Consulta en la convocatoria oficial los requisitos de acceso aplicables.
  • Utiliza un navegador actualizado para realizar las actividades y exportar el resultado de cada sesión.

Lo que aprenderás

✓ 17 temas oficiales en Derecho administrativo, personal y gestión financiera.
✓ 35 recursos teóricos enlazados al programa de promoción interna.
✓ Banco asignado de 364 preguntas de entrenamiento revisadas.
✓ Primera parte con hasta 50 preguntas y 5 reservas.
✓ Dos supuestos coherentes para elegir: gestión de personal o gestión financiera, cada uno con 15 preguntas y 5 reservas.

Responsables del contenido

Las preguntas y el material los redactan y revisan especialistas en el temario de esta oposición, con criterios de examen.

Cuando cambia una ley o sale una convocatoria nueva, actualizamos el contenido afectado para que estudies siempre la versión vigente.

Cómo elaboramos el contenido

Preguntas frecuentes

¿Incluye temario?

Sí. Incluye el temario completo, los tests y las flashcards en el mismo curso.

¿Cuánto tiempo tengo acceso?

El tiempo del plan que compres (3, 6 o 12 meses), contado desde el día de la compra. No se renueva ni se cobra nada más.

¿Se renueva automáticamente?

No. Pagas una vez y no se renueva: no te cobramos nada más.

¿Puedo pedir la devolución?

Sí. Tienes 14 días naturales desde la compra para desistir. Te devolvemos íntegramente el importe.

Sobre el curso

Leer más

Prepara los 17 temas del Cuerpo General Administrativo de la Administración del Estado por promoción interna: Derecho administrativo general, gestión de personal y gestión financiera. El campus enlaza 35 recursos teóricos al programa. El pool específico del simulador contiene 364 preguntas de entrenamiento revisadas.

La práctica diaria incluye 17 tests por tema, 3 tests agrupados por bloques y un repaso mixto. Cada test por tema selecciona 10 preguntas al azar del banco de la materia. Los intentos de estos cuestionarios quedan guardados en el campus para consultar resultados y revisar fallos.

El simulador reproduce el ejercicio conjunto de 90 minutos. La primera parte selecciona hasta 50 preguntas y 5 reservas. En la segunda eliges un supuesto coherente de gestión de personal o de gestión financiera, con 15 preguntas y hasta 5 reservas; cada pregunta práctica pesa tres veces. Las respuestas erróneas descuentan un cuarto y el corte definitivo permanece sujeto al órgano de selección.

Premium reúne el temario, toda la práctica, flashcards de repaso y un banco ampliado con más preguntas para entrenar. Los resúmenes de repaso también se incluyen en la modalidad Temario.

Prepara Administrativo del Estado desde hoy

Entras al curso nada más pagar.

14 días naturales para desistir