Test Seguridad Social Gratis 2026: LGSS con Respuestas

A continuación se muestran 5 preguntas de ejemplo de las 200 disponibles en este test. Pulsa “Comenzar test” arriba para responderlas de forma interactiva.

1. 1Según el artículo 2 del texto refundido de la Ley General de Seguridad Social, el sistema de Seguridad Social configurado por la acción protectora en sus modalidades contributiva y no contributiva; se fundamenta en los principios de:

   • A) Universalidad, solidaridad, proporcionalidad e igualdad
   • B) Universalidad, unidad, solidaridad e igualdad
   • C) Unidad, solidaridad; proporcionalidad e igualdad
   • D) Universalidad, simplicidad, unidad e igualdad
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   El sistema de Seguridad Social se ordena sobre los principios de universalidad, unidad, solidaridad e igualdad, que explican la extensión subjetiva, la coherencia del sistema y la distribución de cargas y protección. La proporcionalidad no sustituye al principio de unidad en la formulación legal (art. 2 LGSS).

2. 2Conforme a los previsto en el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, ¿cuál NO es un régimen especial de la Seguridad Social?

   • A) Trabajadores por cuenta propia o autónomos.
   • B) Trabajadores del mar.
   • C) Personas empleadas de hogar.
   • D) Estudiantes.
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   El artículo 10 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social (RDLeg 8/2015) enumera los regímenes especiales: trabajadores del mar, trabajadores por cuenta propia o autónomos y los demás grupos que determine el Ministerio. El Régimen Especial de Empleados de Hogar se integró en el Régimen General como sistema especial (disposición adicional 39ª). Los estudiantes no constituyen un régimen especial: cuentan con un seguro escolar específico regulado por la Ley de 1953 y normas posteriores.

3. 3¿Qué entidad lleva a efecto la gestión liquidatoria y recaudatoria de los recursos de la Seguridad Social?

   • A) La Tesorería General de la Seguridad Social, como caja única del sistema.
   • B) El Instituto Nacional de la Seguridad Social, como entidad gestora de prestaciones.
   • C) La Inspección de Trabajo y Seguridad Social, con carácter exclusivo.
   • D) Las mutuas colaboradoras, bajo tutela de las comunidades autónomas.
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   El art. 21.1 LGSS atribuye esta gestión a la TGSS, como caja única del sistema. La competencia comprende tanto la liquidación como la recaudación. Referencia: LGSS art. 21.1

4. 4Cuando el procedimiento de apremio administrativo para el cobro de créditos de la Seguridad Social concurra con otros procedimientos de ejecución de naturaleza administrativa o judicial, será preferente:

   • A) Aquél en que primero se haya acordado la vía de apremio.
   • B) El de cuantía mayor.
   • C) Ninguno tiene preferencia
   • D) Aquél en que primero se haya acordado el embargo
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   En la concurrencia entre procedimientos ejecutivos, la preferencia se determina por la prioridad temporal del embargo, no por la cuantía ni por la mera apertura de la vía de apremio. Esta regla protege la prioridad del procedimiento que antes trabó los bienes o derechos afectados (art. 33 LGSS).

5. 5Según el artículo 44.1 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, las prestaciones de la Seguridad Social, así como los beneficios de sus servicios sociales y de la asistencia social, no podrán ser objeto de retención, cesión total o parcial, compensación o descuento, salvo en alg

   • A) En orden al cumplimiento de las obligaciones alimenticias a favor del cónyuge e hijos.
   • B) Por deudas privadas ordinarias contraídas con terceros ajenos al sistema de Seguridad Social.
   • C) Por incumplimiento de contratos públicos por parte del beneficiario.
   • D) Por fraude en el percibo de subvenciones públicas no conectado con obligaciones de Seguridad Social.
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   La regla general protege las prestaciones de Seguridad Social frente a retenciones, cesiones, compensaciones o descuentos, pero el propio artículo 44.1 abre excepciones tasadas. La opción correcta es el cumplimiento de obligaciones alimenticias a favor del cónyuge e hijos. El precepto menciona también las obligaciones contraídas por el beneficiario dentro de la Seguridad Social, pero entre las opciones ofrecidas solo aparece de forma literal la excepción alimenticia.